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Explore what inspires us beyond business: from digital academies to cultural reports, creative hackathons and unexpected experiments. Where curiosity takes shape.

Progetti Creativi

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Pubblicazioni

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I Nostri Modelli

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Progetticreativi

Cosa facciamo:

La creatività non è solo l'intuizione di un singolo, ma un processo collettivo e collaborativo che dà vita a idee nuove e stimolanti. Con i nostri progetti creativi, combiniamo la forza dell’immaginazione con la concretezza dell’innovazione tecnologica per creare esperienze uniche, sfidare convenzioni e immaginare il futuro.

Quale è il tuo bisogno:

  • AI Creative Hackathon: una sfida creativa dedicata agli AI explorer.
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  • Sunset AI World: Futureberry sostiene orgogliosamente il progetto artistico antologico.
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  • GASATI: un podcast che racconta le storie delle persone dietro a grandi business. Ascoltalo qui
    Ascolta qui!

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Pubblicazioni

Cosa facciamo:

Le nostre pubblicazioni nascono dal desiderio di condividere conoscenza, visioni e interpretazioni originali del futuro. Report, magazine e contenuti editoriali: ogni artefatto è un invito a esplorare scenari emergenti, contaminare idee e attivare nuove conversazioni.

Quale è il tuo bisogno:

  • Culture Blueprint - Una guida per evolvere la cultura organizzativa e progettare imprese protagoniste del futuro, tra identità e innovazione.
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  • HR Time Travel - Un viaggio speculativo tra passato e futuro per ripensare il ruolo delle Risorse Umane nell’era dell’AI.
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  • WAYS OF WORKING - Esplorazioni ibride su come evolvono spazi, tempi e culture del lavoro nell’era post-convenzionale.
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  • GEN Z - Uno sguardo immersivo sulle nuove generazioni e il loro impatto culturale, sociale e lavorativo.
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I NostriModelli

Cosa facciamo:

I nostri modelli non sono strumenti rigidi, ma visioni dinamiche nate dall’incontro tra pensiero ed esperienza. Sono mappe che aiutano le organizzazioni a orientarsi nei territori del cambiamento culturale e umano. Ogni modello è il risultato di un processo collettivo che integra analisi, sperimentazione e ascolto, per trasformare le intuizioni in impatti reali e misurabili.

Quale è il tuo bisogno:

  • Triangolo Impossibile: Un modello identitario che integra visione futura, empatia umana e azione concreta per guidare il cambiamento organizzativo.
  • THRIVE: Un modello di misurazione e sviluppo dell’engagement che collega cultura, motivazione e strategia attraverso un percorso personalizzato e data-driven.

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Scopri i nostri
side project

Conad Academy

Conad Academy

Digital academy

Disruption on the road

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Leadership e talenti

Living office for a moving community

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Change Management and Cultural Change

The Becoming

The Becoming

People Engagement

Le organizzazioni con cui abbiamo lavorato.

Italgas
Sky
Nestle
Conad
Nexi
vodafone
A2A
Mooney
DHL
Technogym
goldengoose
Iliad
Milano
Bmw
Danone
Edison energia
Gi group
Sisal
TeamSystem
Coop
Unicredit
Publicis
Eon
Safilo
Daikin
Carrefour
SAS
Amplifon
Alstom
Museo Nazionale del Cinema
Santander
Alfaparf Milano
Kering
A.A.G. Stucchi
CGT
Ferrarelle
3M
Icubed
RS Group
Autogrill
Disney
Cellular Line
Stage Entertainment
GSK
Bricocenter
EY
Service Plan
Terra Moretti
Eni Group
Schneider Electric
great place to work
Zambon
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